• 老板雇我来，是让我（用我的专业）告诉他该怎么做的，而不是他告诉我怎么做。
• 每个傻子都能把事情复杂化，只有天才才能把事情简单化。
• 从漫长人生来看，工作只是用来打发时间，且收获成长，且收获快乐，且收获良好人际关系的。
• 薪酬于我，如面包牛奶。良好的企业文化和人际关系于我如氧气。没有面包牛奶，三五天都饿不死；没有氧气，三五分钟就会窒息。
• 热情而不上头，即便明早就任美国总统，也不值得过分激动。首先别影响快乐、健康、睡眠、规律饮食。
• 良好的人际关系是职业生涯的必需养分，而不是可选养分，无论对于i人还是e人。如果没有得到它，但能从独处中获得能量，也没关系，还能勉强维持一段时间。如果没有得到它且无法从独处中获得能量，则需要换个工作环境了。
• 重要紧急的事情越少越好，重要不紧急的事情多些没关系，这是一个比较好的状态。
• 薪酬，是资方对于劳方的价值观、能力、技能的定价，也是劳方对于资方的愿景、文化、工作强度、资源的定价。一分货，一分钱，看时薪。